partenariats (guyane)

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

La Fondation de l'Armée site d'Orléans, (353 rue du Faubourg Bannier, 45000 Orléans) recherche un travailleur social diplômé et expérimenté pour accompagner les personnes en logement social : MISSIONS : - Accompagnement social des personnes en difficultés(ALT, IML, HU, AVDL etc) - Produire les écrits professionnels liés à la mission - - Elaborer les diagnostics de demande de logement voire d'hébergement, les analyser et les présenter au chef de service ; - - Élaborer un projet pédagogique et éducatif à partir des besoins et des capacités des familles par l'écoute, le dialogue et l'échange. - - Réaliser les accompagnements sociaux individuels ou collectifs (logement, parcours personnel, droits, parentalité, santé, budget, réception et suivi loyers en cas de nécessité). - - S'adapter et coordonner les réponses face aux situations d'urgence (sociales et techniques) - - Établir et entretenir les partenariats et en rendre compte. - - Participer à certaines instances partenariales (SIAO commission d'insertion). - - Favoriser les parcours résidentiels : suivie de la demande de logement, veille de la mise à jour de la demande et de la situation administrative (impôts, FSL, PDALHPD),[...]

Responsable de projet recherche et développement

Emploi

Fleury-les-Aubrais, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

La Ligue de l'enseignement et Virage énergie Centre-Val de Loire recherchent un-e responsable pour piloter leur stratégie régionale sur la sobriété et le climat, en s'appuyant sur les valeurs d'éducation populaire (participation citoyenne, émancipation, coopération). Les trois axes principaux du poste : 1. Animation de la coalition régionale Sobriété et Climat Le/la responsable fédère et anime un réseau d'acteurs du territoire (associations, collectivités, ESS) autour de la sobriété. Concrètement : organiser des rencontres collectives, favoriser le partage d'expériences entre partenaires, structurer un plan stratégique d'action, et valoriser le travail de la coalition au niveau régional. 2. Pilotage du plan régional de formation Il s'agit de concevoir et déployer un programme de formations sur la sobriété destiné aux professionnels du territoire (salariés associatifs, agents de collectivités, bénévoles, éducateurs). Cela inclut : identifier les besoins et intervenants, coordonner la logistique des formations, parfois les animer directement, évaluer leur impact, et rechercher des financements. 3. Accompagnement des collectifs citoyens Le/la responsable coordonne un dispositif[...]

Aide maternel / Aide maternelle de crèche - halte-garderie

Emploi Social - Services à la personne

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Votre rôle au quotidien Diplômée Auxiliaire de Puériculture, vous accompagnerez les enfants dans leur développement et leur épanouissement, tout en construisant une relation de confiance avec les familles et en collaborant étroitement avec l'équipe. Offrir un accueil personnalisé et chaleureux aux enfants et à leurs parents Répondre aux besoins individuels des enfants tout en favorisant leur socialisation Imaginer et proposer des activités ludiques et adaptées, en lien avec l'équipe pédagogique Veiller au respect des protocoles en vigueur et à la sécurité de tous Participer à l'évolution du projet pédagogique et à la mise en place d'ateliers d'éveil Profil recherché DE AP ou CAP PE Vous êtes reconnu(e) pour votre bienveillance, votre sourire et votre créativité Vous aimez travailler en équipe et en partenariat avec les familles Ce que nous vous offrons Chez nous, prendre soin des enfants rime aussi avec prendre soin de nos collaborateurs : Tickets Restaurant Chèques vacances (dès 6 mois d'ancienneté) Prime d'ancienneté 5 jours de congés supplémentaires Places en crèche pour vos enfants Mutuelle d'entreprise

Aide maternel / Aide maternelle de crèche - halte-garderie

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Jean-de-Braye, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Votre rôle au quotidien Diplômée Auxiliaire de Puériculture, vous accompagnerez les enfants dans leur développement et leur épanouissement, tout en construisant une relation de confiance avec les familles et en collaborant étroitement avec l'équipe. Offrir un accueil personnalisé et chaleureux aux enfants et à leurs parents Répondre aux besoins individuels des enfants tout en favorisant leur socialisation Imaginer et proposer des activités ludiques et adaptées, en lien avec l'équipe pédagogique Veiller au respect des protocoles en vigueur et à la sécurité de tous Participer à l'évolution du projet pédagogique et à la mise en place d'ateliers d'éveil Profil recherché DE AP ou CAP PE Vous êtes reconnu(e) pour votre bienveillance, votre sourire et votre créativité Vous aimez travailler en équipe et en partenariat avec les familles Ce que nous vous offrons Chez nous, prendre soin des enfants rime aussi avec prendre soin de nos collaborateurs : Tickets Restaurant Chèques vacances (dès 6 mois d'ancienneté) Prime d'ancienneté 5 jours de congés supplémentaires Places en crèche pour vos enfants Mutuelle d'entreprise

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Jean-de-Braye, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Recherche pour son ESAT Paul-Lebreton réparti sur 3 sites : - Site Papin situé à Saint Jean de Braye (45) - Site Rodin situé à Orléans La Source (45) - Site des Foulons situé à Fleury les Aubrais (45) UN(E) MONITEUR(RICE) D'ATELIER - Site Denis Papin MISSIONS PRINCIPALES - Etre responsable de l'encadrement et de l'accompagnement professionnel d'une équipe de travailleurs handicapés. - Etre responsable des activités confiées (conditionnement, maintenance et hygiène des locaux, prestations extérieures) et de leur contrôle dans le respect du cahier des charges. - Participer au développement des activités et à la qualité de l'accompagnement des personnes accueillies en situation de handicap. - Travailler en partenariat avec une équipe pluridisciplinaire et être en charge de l'élaboration et du suivi des projets personnalisés. - S'impliquer dans la vie quotidienne de l'établissement et participer à sa démarche d'amélioration continue. Qualification et expérience significative (conditionnement, maintenance et hygiène des locaux) PRISE DE POSTE SOUHAITEE : dès que possible

Chargé / Chargée de mission santé publique

Emploi

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Vous recherchez un nouveau challenge professionnel et vous souhaitez vous investir dans une mission qui a du sens ? Vous prenez plaisir à être au cœur de l'action ? Un métier qui change la vie ça change tout ! Venez rejoindre l'équipe des Délégués de l'Assurance Maladie (DAM). Les Délégués de l'Assurance Maladie sont chargés d'accompagner les professionnels de santé libéraux ou hospitaliers par des actions collectives et/ou individuelles de promotion des offres de services de l'Assurance Maladie (par des visites en cabinet et en établissement, des réunions collectives, .). L'objectif des campagnes menées auprès des professionnels de santé consiste à agir sur les comportements des acteurs du système de soins pour réguler les dépenses de santé et améliorer la qualité des soins. Vos missions : En tant que Délégué de l'Assurance Maladie, en collaboration avec 5 autres délégués et sous la responsabilité d'un manager, vous assurez les missions suivantes : - Représenter l'Assurance Maladie auprès des professionnels de santé, des établissements et des partenaires institutionnels du territoire, et notamment de votre portefeuille géographique ; - Promouvoir les bonnes pratiques[...]

Commercial / Commerciale

Emploi

Saint-Jean-Lespinasse, 46, Lot, Occitanie

descriptif du posteTes Missions : Conquête, Réseau et SuccèsTu seras le moteur de notre croissance, garantissant l'adéquation parfaite entre nos clients et nos meilleurs talents :° Chasseur(se) de Nouveaux Clients : développer et signer de nouveaux partenariats.° Pilote de Portefeuille : animer et fidéliser tes clients et notre réseau de partenaires emploi régionaux.° Satisfacteur Ultime : proposer les meilleurs profils, garantir l'adéquation profil/poste

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

La Résidence Habitat Jeunes Marguerite d'Anjou, implantée au cœur d'Angers, est un FJT (foyer de jeunes travailleurs) pour femmes dont l'objet est de permettre à des jeunes femmes de 16 à 30 ans de s'insérer professionnellement et socialement grâce au logement, à l'accompagnement social et à un environnement épanouissant et sécurisé. La structure, qui comprend 20 salariés, est organisée autour de 3 services : la restauration, le service logement et le service socio-éducatif. Elle est ouverte 365 jours par an. À propos du poste: L'association Marguerite d'Anjou recherche un(e) intervenant social et éducatif (ISE) pour rejoindre une équipe d'accompagnants socio-éducatifs pour sa résidence Habitat Jeunes Marguerite d'Anjou. La personne recrutée aura pour missions, en lien étroit avec les autres intervenantes socio-éducatives et en partenariat avec un réseau d'associations et d'institutions, à consolider et étoffer, de : - accompagner les résidentes dans leur quotidien : démarches administratives (dont accès et maintien des droits), mobilité, santé, démarches d'insertion professionnelle, logement (habiter, accès au logement social, recherche), mobilisation d'aides financières,[...]

Opérateur(trice) sur machine automatique prod mécanique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Beaucouzé, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Aquila RH Angers, c'est avant tout une agence à taille humaine avec comme premier objectif une entière satisfaction de nos candidats/intérimaires comme de nos clients. Implanté à Beaucouzé et spécialiste du travail temporaire, CDD et CDI depuis de nombreuses années, Aquila RH se distingue par son engagement, sa proximité et sa transparence envers vous afin de vous donner toutes les chances de réussir dans votre recherche d'emploi. Notre atout ? Votre diversité ! Loic, Anne-Solange, Alexis et Hugo vous accueilleront avec bienveillance et efficacité afin de vous trouver l'entreprise qui vous convient. La preuve de ces engagements ? Nos avis « Google » !! Et promis, ils sont tous vrais ! Prêt à rejoindre notre équipe pour une nouvelle aventure ? Alors entrons un peu dans le vif du sujet ! Vos missions: Aquila RH Angers, expert en recrutement, travaille en partenariat avec un client spécialisé en plasturgie pour trouver un(e) AGENT DE PRODUCTION ET CONDITIONNEMENT (H/F) talentueux(se). Vos Missions : En tant qu'Agent de Production et Conditionnement, vous serez principalement chargé(e) de surveiller la ligne de production. Voici un aperçu de vos responsabilités : Dans[...]

Négociateur / Négociatrice en immobilier

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Synchrone Conseil, recrute pour son client, un solide groupe immobilier familial régional, un(e) : Négociateur(trice) en immobilier (H/F) Vous êtes commercial(e) dans l'âme et passionné(e) par le secteur de l'immobilier, notre client vous apporte tout pour réussir. Votre statut : notre client vous offre le choix entre salarié et agent commercial. Son important portefeuille de gestion (syndic et gestion locative) vous permettra d'accéder immédiatement à un socle d'affaires récurrent. La qualité de vos résultats commerciaux, votre engagement, vous permettront d'évoluer rapidement au sein du groupe. Responsabilités et missions : - Assurer la veille des opportunités immobilières de votre secteur - Prospecter activement votre zone afin de développer votre fichier - Valoriser les partenariats mis à votre bénéfice par le groupe - Négocier et défendre les intérêts de vos clients vendeurs et acquéreurs - Suivre les dossiers jusqu'à la signature des actes authentiques. Qualifications et compétences : - Vous disposez d'une expérience commerciale réussie, idéalement dans le secteur de l'immobilier de transaction. - Votre connaissance du tissu économique et sociologique de votre[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Trélazé, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

L'association HandiCap'Anjou recrute un(e) Educateur(trice) Spécialisé(e) (ES)/ Un(e) Educateur(trice) de jeunes enfants Poste à pourvoir à compter du 02 février 2026 En CDI à temps partiel 0,90 ETP (32,4 heures annualisées) - Rémunération selon expérience avec application du Ségur - Application de la CCN 1966 (congés trimestriels, mutuelle,.). Poste affecté au sein de l'IEM La Guiberdière à Trélazé (49) Missions: Accompagnement d'enfants et adolescents en situation de déficience motrice et polyhandicap. Sous la responsabilité de la direction adjointe et dans le cadre d'un travail en équipe pluridisciplinaire, l'ES ou l'EJE assure : -L'accompagnement des enfants dans les actes de la vie quotidienne (hygiène, alimentation, confort.) -Le travail de partenariat avec les familles -L'établissement d'un diagnostic socio-éducatif. -La coordination des projets personnalisés d'accompagnement et leur mise en œuvre -Susciter et soutenir l'autodétermination de la personne accompagnée et sa participation à la construction de son projet personnalisé -La communication et les interactions entre les enfants et leur environnement -Favoriser la participation de la personne et de[...]

Auxiliaire de Vie Sociale -AVS-

Emploi Social - Services à la personne

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Postes à pourvoir sur les cantons suivants : Barneville-Carteret - Bricquebec - Les Pieux -La Hague - Cherbourg - Quettehou - Saint-Pierre-Église - Valognes Vous avez de l'expérience dans l'aide à domicile ou vous souhaitez vous reconvertir dans un métier centré sur l'humain ? Nous recrutons à temps partiel ou temps plein, en fonction de vos besoins et de vos contraintes personnelles. N'hésitez plus ! On vous forme ! Tout un parcours d'intégration vous attend ! Au sein de notre structure, vous intervenez selon un planning pré établi pour : - Aider les bénéficiaires à réaliser les actes essentiels quotidiens (aide à la toilette, à l'habillage et au déshabillage, transferts avec ou sans matériel...) - Contribuer à créer un environnement sain autour des bénéficiaires en entretenant le cadre de vie et le linge - Participer à la prévention de la dépendance et à la conservation de l'autonomie des bénéficiaires Rythme de travail : Du lundi au vendredi de 8h à 20h, 1 weekend travaillé sur 2, 1 jour de repos hebdomadaire soit une alternance d'une semaine de 6 jours travaillés puis 1 semaine de 4 jours travaillés. La Fédération ADMR vous propose : - Un emploi proche de chez[...]

Thermicien / Thermicienne de l'industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Spécialisé.e dans les calculs thermiques, vous serez en charge de réaliser les études thermiques réglementaires et environnementales. Vous participerez à la conception, à l'étude, aux calculs, à la réalisation des plans et schémas se rapportant aux installations et aux nouveaux produits permettant de gérer au mieux la production et la consommation d'énergie. Vos principales missions : Réaliser les audits énergétiques suivant la norme. Exécuter des Simulations Thermiques Dynamiques (STD). Assister l'équipe de Maîtrise d'œuvre dans les choix des matériaux. Matérialiser le projet à l'aide des logiciels de CAO et de BIM (Autocad, Revit, Trimble). Opérer les calculs avec les logiciels dédiés (ClimAudit, ClimaWin, Pleiades). Effectuer des missions de maîtrise d'œuvre en partenariat avec le gérant et les chargés d'affaires (diagnostic, APS, APD, PRO, ACT, VISA, DET et AOR). Concevoir des installations techniques, réaliser les cahiers des charges, les plans et schémas correspondants. Participer à la résolution de problèmes techniques tout au long du processus de conception. Assister à des réunions avec les clients pour mieux appréhender leurs besoins et leurs contraintes. Salaire[...]

Animateur / Animatrice d'atelier en maison de retraite

Emploi Social - Services à la personne

Avenay-Val-d'Or, 51, Marne, Grand Est

Chez Domusvi, en qualité d'animateur(trice), vous êtes responsable de l'élaboration et de la coordination des activités sociales et culturelles dans un environnement particulier : un lieu de vie avant tout. Sous la responsabilité du Directeur de l'établissement et en relation avec l'ensemble des équipes, vous participez à l'élaboration des projets personnalisés des résidents. Votre dynamisme et votre sens du contact vous amènent aussi à mettre en place des partenariats, afin de partager avec les résidents des expériences riches, tournées vers l'extérieur. Titulaire du BPJEPS ou équivalent, vous possédez une première expérience dans le secteur médico-social. Vous avez un excellent sens relationnel et avez à cœur de mener des activités personnalisées et des projets collectifs indispensables au bien-être des résidents. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences. Une rencontre avec l'employeur aura lieu le mardi 20 janvier au stade DELAUNE à Reims lors du FORUM Rencontre des Métiers[...]

Responsable financement de projet

Emploi Administrations - Institutions

Châlons-en-Champagne, 51, Marne, Grand Est

Au sein de la cellule partenariat et fonds européens de la direction des finances et du numérique (DFN), vous contribuez à la mise en œuvre d'une politique départementale des affaires européennes et de la contractualisation. Vous assurez une mobilisation optimisée des tous les cofinancements, notamment européens pour accompagner les projets du Département, des communes et des EPCI. Vos missions : - Effectuer une veille régulière de la réglementation communautaire, nationale et régionale, - Représenter le Département au sein des instances régionales d'animation et de pilotage des fonds, - Appuyer les services départementaux dans le cofinancement des projets sous maîtrise d'ouvrage du Département : Informations, conseils, recherche de financement, aide au montage de dossiers de demande de subvention auprès de l'Europe et d'autres financeurs, Appui méthodologique auprès des services concernés permettant la bonne production des pièces justificatives nécessaires au versement de la subvention. - Assurer une assistance-conseil aux porteurs de projets des territoires dans la recherche de cofinancements : Informations, conseils sur les dispositifs de cofinancement et sur le montage[...]

Auxiliaire de Vie Sociale -AVS-

Emploi Social - Services à la personne

Épernay, 51, Marne, Grand Est

Exercez un métier qui a du sens auprès des personnes âgées ! Startup en pleine croissance dans le secteur du service à domicile, Ouihelp rassemble déjà plus de 2 500 auxiliaires de vie en France, et nous continuons à grandir avec vous. Chez Ouihelp, nous pensons que prendre soin des autres commence par prendre soin de vous. Lieu / Secteur d'intervention : Epernay ; Ay-Champagne ; Tours-sur-Marne Type de contrat : CDI / CDD mandataire - Temps partiel, évolutif sur un temps plein Nombre d'heures à pourvoir : en fonction des besoins actuels Amplitudes horaires : En journée (de 8h à 20h) du lundi au vendredi + 1 week-end sur 2, selon vos disponibilités Poste à pourvoir Immédiatement Salaire : À partir de 14,18 € brut / heure + avantages Votre quotidien chez Ouihelp : Proche de vous. et de chez vous - Missions locales, proches de votre domicile - Aucun déplacement inutile : nous garantissons aucune mission de moins d'1h - Bénéficiaires et Planning fixes d'une semaine à l'autre, adapté à vos souhaits en termes d'heures et de jours travaillés Des missions qui ont du sens - Accompagnement dans les gestes essentiels (toilettes, repas, aide aux courses, ménage,.) - Moments[...]

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Braux-Sainte-Cohière, 51, Marne, Grand Est

Par délégation de la Directrice, vous intervenez au sein d'un Centre d'Accueil pour Demandeurs d'Asile, d'un Hébergement d'Urgence pour Demandeur d'Asile et d'un Centre d'Accueil et d'Evaluation des Situations. Vous avez pour mission : -Mettre en œuvre les projets de service, en cohérence avec le projet d'établissement -Piloter les activités et leur mise en œuvre -Garantir l'effectivité des évaluations et des projets personnalisés -Encadrer l'équipe et gérer les ressources humaines -Garantir la qualité d'accompagnement en lien avec les procédures internes et la réglementation -Développer les partenariats -Assurer la communication interne et externe des services dans un cadre institutionnel -Participer activement à la vie institutionnelle (projet d'établissement, démarche qualité...) Vous intervenez sur deux lieux géographiques différents : Reims et Sainte Ménéhould Vous assurez une astreinte par mois. Votre action s'inscrit au sein d'une équipe de 4 chefs de service.

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Reims, 51, Marne, Grand Est

Par délégation de la Directrice, vous intervenez au sein d'un Centre d'Accueil pour Demandeurs d'Asile, d'un Hébergement d'Urgence pour Demandeur d'Asile et d'un Centre d'Accueil et d'Evaluation des Situations. Vous avez pour mission : -Mettre en œuvre les projets de service, en cohérence avec le projet d'établissement -Piloter les activités et leur mise en œuvre -Garantir l'effectivité des évaluations et des projets personnalisés -Encadrer l'équipe et gérer les ressources humaines -Garantir la qualité d'accompagnement en lien avec les procédures internes et la réglementation -Développer les partenariats -Assurer la communication interne et externe des services dans un cadre institutionnel -Participer activement à la vie institutionnelle (projet d'établissement, démarche qualité...) Vous intervenez sur deux lieux géographiques différents : Reims et Sainte Ménéhould Vous assurez une astreinte par mois. Votre action s'inscrit au sein d'une équipe de 4 chefs de service.

Architecte d'intérieur

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Reims, 51, Marne, Grand Est

Notes de Styles recherche son futur directeur / architecte d'intérieur, prêt à s'investir dans une aventure entrepreneuriale stimulante au sein d'un réseau reconnu pour l'ouverture d'une nouvelles agences dans le département'. Vous êtes passionné(e) par l'architecture intérieure, autonome, rigoureux(se) et animé(e) par le sens du détail et de la relation client ? Cette opportunité est faite pour vous. Véritable chef d'orchestre, vous prenez en charge des projets clés en main, de la conception à la livraison : -Prise de rendez-vous et accompagnement client -Études, devis et appels d'offres -Conception : croquis, perspectives, choix des matériaux et tendances -Gestion des coûts et planification -Dépôt de permis de construire ou demandes de travaux -Réalisation des plans d'exécution -Notification des marchés -Suivi de chantier et réception des travaux -Vous êtes l'unique interlocuteur entre vos clients et les entreprises du BTP, garant de la qualité, des délais et du budget. Profil recherché: -Grande autonomie et sens des responsabilités -Solides compétences techniques et organisationnelles -Capacité à comprendre les besoins clients et à proposer des solutions adaptées -Maîtrise[...]

Commercial / Commerciale en services auprès des entreprises

Emploi Négoce - Commerce gros

Épernay, 51, Marne, Grand Est

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Vous recherchez un métier de découvertes et d'audace pour interagir tous les jours avec de nouvelles personnes tout en présentant des produits et services innovants ? Rejoignez l'aventure CEDEO à Epernay ! Vous êtes un véritable as de la vente, prêt(e) à conquérir le monde du business Enthousiaste et persévérant(e), vous êtes responsable du développement commercial de votre secteur géographique à Epernay et alentours (51). En binôme avec un technico-commercial sédentaire, vous formez une équipe imbattable. En réel, bras droit, vous vous appuyez sur ses compétences techniques afin de répondre aux besoins des clients. Au programme : Vous fidélisez votre portefeuille clients et vous développez le chiffre d'affaires et la rentabilité de votre portefeuille de clients. Véritable ambassadeur de CEDEO vous jouez un rôle essentiel dans le développement de votre portefeuille via la prospection. Mais ce n'est pas tout ! Vous gérez de manière proactive les litiges clients, jonglant avec agilité entres les procédures administratives et commerciales. Vous tissez ainsi des partenariats durables tout en créant des relations de confiance avec nos[...]

Conducteur / Conductrice de travaux de génie climatique

Emploi

Saint-Martin-lès-Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Vous aurez pour principales missions : - Encadrer les travaux de construction d'un ou de plusieurs chantiers - Assurer la gestion financière et administrative des chantiers en partenariat avec le responsable d'affaires - Consulter les sous-traitants avec le responsable d'affaires - Planifier les travaux dans le cadre du planning imposé en concertation avec le responsable d'affaires - Contrôler la bonne exécution des travaux et du respect du CCTP - Coordonner et anticiper les moyens humains - Garantir la sécurité du chantier et du personnel - Gérer l'approvisionnement du chantier - Communiquer les éléments au responsable d'affaires pour chiffrer les travaux supplémentaires - Représenter son entreprise aux réunions de chantiers - Rendre compte au chef de projet de la bonne marche du chantier - Assurer les opérations de réception - Etre porteur de l'image de marque de l'entreprise Profil du candidat : PROFIL RECHERCHE - Dynamique, autonome et ouvert - Bonne culture dans le domaine - Expérience sur un poste similaire d au moins 5 ans Avantages : - Tickets restaurants - Mutuelle et prévoyance - Voiture de société - Gratification de fin d année sous forme d un treizième mois L'entreprise[...]

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Descriptif du poste : Le Centre Hospitalier de Chaumont recrute un assistant social f/h pour intégrer son service social.Vous êtes rattaché(e) hiérarchiquement à la Cadre Supérieure de Santé et vous avez pour missions d'accompagner les personnes, les familles, les groupes par une approche globale pour : -Améliorer leurs conditions de vie sur le plan social, sanitaire, familial, économique, culturel et professionnel -Développer leurs propres capacités à maintenir ou restaurer leur autonomie et faciliter leur place dans la société -Mener avec eux toute action susceptible de prévenir ou de surmonter leurs difficultés Présentation de la structure : 77 lits de Médecines 24 lits de SMR 17 lits Femmes Mères Enfants 17 lits de Pédiatrie 6 lits de Néonatologie EHPAD CJFB : EHPAD : 80 lits avec 40 lits d'UVP SMTI : 40 lits Les missions rattachées au poste : Gestion des patients des unités de soins et des résidents de l'EHPAD : Entretien avec les personnes en vue d'une évaluation psychosociale Recueillir leur consentement oral nécessaire à l'accompagnement Informer les personnes (patients, résidents, familles) sur les dispositifs existants, les différents acteurs et l'accès aux droits[...]

Directeur / Directrice des systèmes d'information

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Description du poste : Vous êtes un expert en stratégie des systèmes d'information et souhaitez dynamiser votre carrière ? En choisissant GROUPEACTIVE, vous optez pour un projet entrepreneurial encadré par des pairs expérimentés et soutenu par un collectif d'experts passionnés, tous bénéficiaires de notre modèle unique. Rejoignez GROUPEACTIVE et son réseau DSIACTIVE, dédié à aider les dirigeants de TPE/PME à surmonter leurs défis quotidiens. Chez GROUPEACTIVE, nous croyons fermement que chaque TPE/PME peut réussir. Nous aidons les dirigeants à identifier et exprimer leurs besoins réels pour leur offrir un accompagnement stratégique et personnalisé. Notre modèle repose sur cinq expertises à forte valeur ajoutée : PROSPACTIVE : Catalyseur de croissance. PROD-ACTIVE : Optimisation de la supply chain. DSIACTIVE : Défis du digital. DAF-ACTIVE : Performance administrative et financière. DRH-ACTIVE : Stratégie RH. Vos Missions Diagnostics approfondis : Utiliser nos outils d'audit digitalisés pour identifier les axes d'amélioration. Plans d'actions : Élaborer et mettre en oeuvre des plans détaillés pour optimiser la performance des entreprises. Accompagnement : Aider les dirigeants[...]

Responsable de salle de sports

Emploi Enseignement - Formation

Château-Gontier, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Pour notre club à Château-Gontier-Sur-Mayenne (53), nous recherchons un Responsable de Salle passionné pour inspirer et accompagner nos adhérents dans leur parcours forme et bien-être. Vos missions ? Autonome, vous gérerez le club et rendrez compte régulièrement aux gérants ; Vous mettrez en place des animations commerciales, vendrez des abonnements, effectuerez le suivi des chiffres ; Educateur sportif, vous encadrerez les cours collectifs de fitness freestyle type STEP, LIA, renforcement musculaire, stretching ainsi que les cours exclusifs de la marque l'Orange bleue : les concepts YAKO (formation interne assurée). Vous animerez le plateau cardio-musculation, en accompagnant les adhérents dans leur pratique (démonstrations, placements) et leur proposerez les programmes de musculation adaptés en fonction de leurs objectifs. Vous accueillerez les prospects et les adhérents du club, présenterez les espaces ainsi que les prestations aux différents interlocuteurs (CE, prospects...) et vous négocierez les partenariats. Vous mettrez en place des animations avec pour objectif de fidéliser la clientèle. Vous saurez motiver et challenger une équipe de coachs au quotidien.

Chef / Cheffe d'agence commerciale

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Nous recherchons un(e) Chef d'Agence pour notre point de vente POINT.P Carrelage basé à Laval Ouest. Au sein de votre point de vente auquel sont rattachés 5 collaborateurs, vous animerez au quotidien vos équipes commerciales et logistiques afin d'en assurer la rentabilité et la satisfaction de chacun de vos clients. Votre quotidien ? Manager votre équipe au quotidien Garantir l'image d'une équipe engagée et exemplaire en termes d'accueil et de fidélisation de la clientèle (et donner l'exemple au quotidien !) Assurer la gestion RH sur votre point de vente : plannings, entretiens, parcours d'intégration et d'évolution, recrutement, etc. Développer le Chiffre d'affaires Garantir la satisfaction de chacun de vos clients Développer les comptes clés avec les commerciaux itinérants Assurer un point de vente attractif et accueillant pour les clients (organisation, propreté, mise en avant des promotions, animations commerciales, etc.) Garantir la rentabilité de votre point de vente Maitriser les coûts d'exploitation (bilan, compte de résultats et gestion des risques) Suivre les niveaux de stocks au sein du point de vente et établir des partenariats[...]

Chargé / Chargée des publics et de la médiation culturelle

Emploi Administrations - Institutions

Château-Gontier, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Rattaché.e au Pôle Vie Locale et sous l'autorité de la Responsable du service Vie associative et culturelle, vous contribuez au bon fonctionnement du service et participez activement à la mise en œuvre des animations et évènements culturels proposés par la collectivité. Vos missions sont les suivantes. Missions principales : 1. Accueil du service culturel Accueil physique et téléphonique Gestion de la boîte mail culture Rédactions diverses : courriers, convocations, comptes-rendus, etc. 2. Gestion des prêts et de la location des salles communautaires Gestion et organisation du planning des salles (Rex et Théâtre des Ursulines) Gestion administratives (conventions, devis location, factures.) liées à l'utilisation des salles Coordination des besoins humains et matériels liés aux locations (agent techniques, SSIAP.) 3. Coordination des expositions au sein de l'Hôtel de Ville et de Pays Coordination du planning des expositions (recherche artistes, aide à l'installation, etc.) Gestion de la communication autour des expositions (affiches, point presse, etc.) 4. Soutien administratif et logistique à la mise en place des événements Suivi administratif (devis,[...]

Pédicure pour bovin

Emploi Agriculture - Sylviculture

Château-Gontier, 53, Mayenne, Pays de la Loire

La société Multiservices Bovin (MSB) est spécialisée dans la pédicure (bovins, caprins), le rainurage et scarification des bétons (rainurage et scarification), le marquage à froid et la pose de résine ; activités qui sont actuellement développées sur plusieurs départements : Charente Maritime, Vendée, Maine et Loire, Loire Atlantique, Ile et Vilaine, Mayenne, Sarthe et Deux Sèvres. Dans un contexte de forte croissance et s'appuyant sur son partenariat avec les sociétés SEENOVIA et EILYPS, MSB souhaite poursuivre son ambition de proposer une cohérence entre ses activités de pédicure et celles de conseil auprès de ses clients dans un souci de bien-être animal et de qualité de service optimale auprès des éleveurs. Pour répondre à ces objectifs, la société se dote d'équipements performants et renforce ses équipes en recrutant, un Pédicure Bovin sur le secteur de Chateau Gontier Vos Missions Rattaché au Responsable Territorial du secteur, vous rejoignez une équipe de pédicures professionnels et prendrez en charge les missions suivantes : - Après avoir repéré les affections du pied, vous assurez le parage et le soin des onglons des bovins. - Vous entretenez une relation de[...]

Aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Châtillon-sur-Colmont, 53, Mayenne, Pays de la Loire

En tant qu'Aide à domicile (H/F), vous accompagnerez les familles, les personnes âgées et les personnes en situation de handicap dans les actes essentiels de la vie quotidienne : Lever, coucher, toilette, habillage/déshabillage, bas de contention. Aide à la vie sociale : sorties, activités et loisirs Entretien du logement et du linge, préparation de repas, courses, transports Garde et accompagnement des enfants Vous intervenez en CDI ou CDD, à temps plein ou partiel, pour des missions de proximité et à fort impact humain. Rémunération et conditions de travail : Taux horaire : 12,02€ à 13,08€ selon diplôme et ancienneté Compléments de rémunération et reprise d'ancienneté selon convention collective Trajets indemnisés : 0,38€/km Temps de travail : temps plein ou partiel Dimanches et jours fériés majorés Possibilité de roulements week-end (1/3 ou ¼) Pourquoi rejoindre l'ADMR ? Accompagnement à la prise de poste : tutorat, doublons. Emploi de proximité, proche de chez vous Accès à un large panel de formations, dont une diplômante (DEAES) et des opportunités d'évolution interne Smartphone professionnel Plateforme d'avantages salariés Partenariat avec un groupe de réparation[...]

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi Social - Services à la personne

Lunéville, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Espoir 54, qui gère aujourd'hui plusieurs services et dispositifs répartis au sein de 7 établissements en Meurthe-et-Moselle ayant pour but de favoriser l'accueil, l'accompagnement, l'insertion sociale et professionnelle des personnes atteintes de troubles psychiques afin de leur permettre de vivre le plus normalement possible au cœur de la cité. Titulaire d'un diplôme en lien avec l'animation (type BPJEPS, DEJEPS option animation sociale), avec ou sans expérience professionnelle, vous serez le Chef d'orchestre d'un projet d'utilité sociale au sein de la Maison de l'Accompagnement des Personnes en situation de Handicap Psychique (MAPH-Psy) de Lunéville. Descriptif : Sous l'autorité du Chef de services de la MAPH-Psy, vous : - Développez des dispositifs d'utilité sociale existants sur le Lunévillois dans une démarche fédératrice - Coordonnez l'équipe de bénévoles, le partenariat et les projets rattachés aux dispositifs d'utilité sociale - Organisez des réunions avec les bénévoles - Réalisez un travail de réseau avec les partenaires (CMP, hôpital de jour, mission locale,...) - Participer à des rencontres à l'extérieur - Répondez aux appels à projet et en réalisez la[...]

Responsable d'agence de travail temporaire

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Rattaché.e au Directeur(trice) Régional(e), vous serez l'élément clé de la réussite de votre agence, en cultivant un esprit de performance, de cohésion et d'innovation. Tel un super héros prêt à sauver le monde, donnez un nouveau souffle à votre carrière en rejoignant le Groupe Partnaire axé sur l'humain. Votre mission héroïque implique notamment : Du développement commercial : définir et mettre en place une stratégie commerciale, piloter les négociations dans le respect des orientations du groupe, développer le portefeuille client de l'agence, les placements pro-actifs et les prestations à forte valeur ajoutée Du pilotage et du management : piloter et optimiser l'organisation de travail de l'agence dans le respect de l'organisation du groupe, manager et accompagner la montée en compétences de l'équipe, optimiser la rentabilité de l'agence (suivi règlements) ; Du recrutement : Développer la stratégie sourcing et partenariat avec les acteurs de l'emploi, réaliser des visites de poste, mener des entretiens et le suivi des candidatures Dès votre arrivée, un parcours d'intégration sur mesure est mis en place pour vous offrir les meilleures conditions d'évolution. Un[...]

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice EMS

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Nous recrutons pour le dispositif d'accompagnement renforcé CJM basé à Nancy, un Infirmier Coordinateur de parcours H/F (CDI). Le dispositif CJM (Contrat Jeunes Majeurs) a pour objectif de proposer un accompagnement global avec hébergement aux jeunes majeurs-ers accompagnés-es. Il s'agit de jeunes de 18 à 21 ans voire 25 ans. Les missions qui vous sont proposées : * Engager et assurer le suivi médical du public accueilli au sein des services * Assurer la mise en place et la coordination du réseau médical et paramédical autour des personnes accueillies, en lien avec l'équipe socio-éducative * Accompagner les jeunes vers la prise en compte de leur santé au quotidien et vers les différents dispositifs de soins * Contribuer activement à l'élaboration et au suivi du projet individualisé * Participer à l'évaluation globale des prises en charge * Veiller à la bonne transmission des informations utiles à l'accompagnement éducatif et social * Travailler en partenariat avec les structures de santé * Proposer et animer des actions collectives de prévention et de promotion de la santé * Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat d'Infirmier ; * Vous êtes autonome et vous souhaitez[...]

Infirmier / Infirmière en santé mentale

Emploi Social - Services à la personne

Val de Briey, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Espoir 54 est une association qui accueille et accompagne des personnes en situation de handicap psychique. Espoir 54, qui gère aujourd'hui plusieurs services et dispositifs répartis au sein de 7 établissements en Meurthe-et-Moselle a pour but de favoriser l'accueil, l'accompagnement, l'insertion sociale et professionnelle des personnes atteintes de troubles psychiques afin de leur permettre de vivre le plus normalement possible au cœur de la cité. Au sein de notre établissement de Briey, appelé Maison de l'Accompagnement des personnes en situation de Handicap Psychique (MAPH-Psy), nous recherchons un Accompagnateur(trice) Médiateur(trice) Infirmier(ière) sur notre SAMSAH renforcé dans le cadre d'un CDD d'accroissement temporaire d'activité jusqu'au 31/12/2026. Descriptif du poste : Titulaire d'un diplôme d'Etat d'infirmier (DEI), vous réaliserez les missions suivantes : - Accompagner des personnes souffrant d'un handicap d'origine psychique dans leur projet de vie - Effectuer un travail de réhabilitation psychosociale en apportant une attention particulière à la coordination du projet de soins - Promouvoir la santé de la personne, en lui proposant une démarche[...]

Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Emploi

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

Nous recrutons pour notre client, la CCI Meuse Haute-Marne, Conseiller en développement des Entreprises H/F sur la partie Commerce / Tourisme. Vous accompagnerez les commerçants, artisans et professionnels du tourisme dans leurs projets de développement, de transition, de transmission ou de création. Votre action s'inscrira au plus près des besoins du terrain, en lien avec les acteurs économiques et institutionnels locaux. Le périmètre d'intervention est celui de la Meuse (hors secteur Bar-le-Duc). Vos missions principales seront les suivantes : Accompagnement individuel- Réaliser des diagnostics de transmission de fonds de commerce.- Accompagner les commerçants dans toutes les étapes de leur projet (création, reprise, développement).- Apporter un appui sur les aspects réglementaires (ERP, urbanisme commercial, accessibilité, enseignes, sécuritbr />- Monter des dossiers financiers et de subventions (aides publiques, programmes territoriaux, transition écologique...).- Proposer des services adaptés aux besoins des professionnels et valoriser l'offre de la CCI.Actions collectives & animation du tissu économique- Concevoir et animer des ateliers collectifs (thématiques réglementaires,[...]

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi

Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

Missions : Sous l'autorité de la Directrice en place, le RAF réalisera les missions suivantes : Management hiérarchique et transversal Organiser et répartir les tâches de ses collaborateurs, spécialisés dans leurs domaines respectifs : comptabilité, administration, et ressources humaines. Garantir la conformité légale, fiscale et réglementaire de l'ensemble des processus. Coordonner des projets transversaux : formalisation des bonnes pratiques, mise à jour du référentiel comptable, amélioration des process. Suivi comptable et financier Suivre au quotidien les flux de trésorerie, analyser les écarts eu égard aux prévisions, mettre à jour les prévisionnels de trésorerie, superviser le processus d'encaissement (clients) et de décaissement (fournisseurs), élaborer les plans de financement des investissements, gérer le patrimoine immobilier et mobilier, assurer les relations avec les établissements bancaires (placements). Piloter la performance des services : établir les tableaux de bord, suivre périodiquement les indicateurs, analyser les écarts mensuels, préparer et élaborer les budgets prévisionnels, suivre leurs évolutions. Participer à la préparation des situations[...]

Chargé / Chargée d'accueil

Emploi Immobilier

Lanester, 56, Morbihan, Bretagne

Dans le cadre d'un remplacement d'un congé maternité, nous recherchons un(e) chargé(e) d'accueil pour des missions essentiellement administratives et d'accueils pour une résidence Séniors. Vous serez également amené à faire quelques missions ponctuelles d'auxiliaire de vie. Missions de secrétariat - Gestion du courrier (arrivée/départ) et distribution, - Secrétariat administratif et commercial, - Rédaction et actualisation de divers documents, notamment fichiers, affiches, notes, conventions de stages ou de partenariat, etc. Missions d'accueil - Accueil, renseignement, orientation des personnes, - Réponse au téléphone et rédaction de courriers, - Orientation du client vers le bon interlocuteur de la Résidence, - Vérification de l'identité des visiteurs le cas échéant, - Distribution de la documentation, colis. Mission d'auxiliaire de vie en cas de nécessité de service. Vous travaillez de 08h00 à 14h30 ou de 14h00 à 20h00 , du mercredi au vendredi et 2WE par mois. Une expérience d'au moins 2 ans en tant qu'auxiliaire de vie ainsi qu'une expérience dans le secrétariat sont indispensable pour occuper ce poste.

Agent / Agente d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Auray, 56, Morbihan, Bretagne

La Ville d'AURAY (Morbihan) - 14 825 habitants recrute pour le Centre culturel Athéna un.e agent.e au poste d'accueil - billetterie à mi-temps en CDD de 6 mois renouvelable Au sein de l'équipe du Centre Culturel Athéna - 15 personnes - et plus particulièrement du pôle Publics composé de cinq personnes dont un binôme d'accueil-billetterie, l'agent est en charge de l'accueil et de la billetterie sur la saison culturelle ainsi que sur les temps forts (festival Méliscènes, évènements en espace public). Il/elle travaille avec l'ensemble des services et contribue à l'appropriation du projet artistique et culturel par les usagers/publics, ainsi qu'à leur participation active. MISSIONS : Au sein du centre culturel Athéna et en lien avec l'ensemble des agents du centre culturel, l'agent.e assure l'accueil des publics et la gestion de la billetterie. ACTIVITÉS PRINCIPALES : 1/ Accueil - Accueillir, informer et orienter les publics à l'accueil, par téléphone et par courriel. - Gérer les espaces d'accueil et les supports de communication mis à disposition des publics. - Partager les projets du Centre culturel Athéna (spectacles, ateliers, projets participatifs) et plus largement[...]

Juriste

Emploi

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

Le CIDFF (Centre d'Information sur les Droits des Femmes et des Familles) du Morbihan est une association loi 1901 qui exerce une mission d'intérêt général confiée par l'Etat dont l'objectif est de promouvoir et de valoriser l'égalité entre les femmes et les hommes et de favoriser l'autonomie sociale, professionnelle et personnelle des femmes. Missions : Accueille, écoute, informe le public lors d'entretiens individuels et par tout moyen d'information Réalise des accompagnements de victimes de violences intrafamiliales, sexuelles et sexistes Met en place et anime des interventions/ ateliers/formations collectives Organise, participe et assure le suivi des projets en lien avec son domaine d'activité Développe et entretient un réseau partenarial dans le cadre de ses missions Assure une veille prospective Rédige des documents techniques, comptes-rendus d'activité Participe aux réunions internes et externes Compétences attendues Formations/connaissances Niveau Bac + 5 en droit Les contenus techniques de son champ d'intervention : Droit civil, et plus précisément droit de la famille. Connaissances en droit du travail appréciées. Connaissances des problématiques[...]

Coordonnateur(trice) de projet de développement local

Emploi Social - Services à la personne

Limerzel, 56, Morbihan, Bretagne

Au sein d'une équipe de 11 professionnels permanents, vous serez chargé-e : -> D'accompagner et de coordonner des actions et des projets permettant de répondre aux préoccupations et aux problématiques des habitants du territoire, en vous appuyant sur une démarche participative (développement du pouvoir d'agir) et sur des démarches d'aller vers -> De construire des démarches de projet en concertation avec des professionnels et des bénévoles ; -> D'élaborer des dossiers projets et rechercher des moyens financiers : recherche et prises de contacts, montage des dossiers de demandes, création d'outils de suivi, bilan et d'évaluation, montage des dossiers de bilans ; -> De représenter l'association dans des instances partenariales et institutionnelles ; -> D'accompagner les associations locales dans leurs démarches (Guid'asso). A noter, les projets d'actions, les activités mises en place et les démarches accompagnées sont variables en fonction des besoins identifiés et des orientations du projet social : champs de la solidarité, du lien social et du développement du pouvoir d'agir. Missions -> Développer la place et la participation des habitants au sein du projet centre[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Uckange, 57, Moselle, Grand Est

Nous sommes un établissement spécialisé dans l'accompagnement d'un public avec déficience motrice et polyhandicap de 0 à 20 ans. Nous avons deux modalités d'accompagnement : - En semi-internat : accompagnements éducatifs, médicaux, de rééducation pour les enfants et adolescents sujets à une déficience motrice importante avec ou sans troubles associés afin de les accompagner dans leur intégration familiale, sociale voir professionnelle. - En ambulatoire : nous intervenons alors de manière transitoire dans la vie de l'enfant et en partenariat avec des instances extérieures. Vos missions : - Accueillir l'usager et le mettre en confiance - Participer à l'évaluation des capacités et des besoins de l'usager - Participer à la co construction du projet de l'usager - Animer les activités sociales et éducatives - Transmettre et expliquer à l'usager les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne - Développer l'estime de soi de l'usager par la valorisation et mettre en place des conditions facilitant l'apprentissage - Accompagner l'usager dans la réalisation de son projet de vie et dans la construction de son identité dans le respect de ses choix -[...]

Assistant / Assistante de soins en gérontologie

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Description de l'offre: Nous recherchons notre futur(e) Animateur(trice) H/F en CDD de remplacement à temps plein. Prise de poste souhaitée dans les meilleurs délais. L'EHPAD Les Rives de la Nièvre, située au 37 Rue Jean Gautherin à NEVERS, accueille 76 résidents, dont une Unité Protégée de 13 places, dans un cadre verdoyant et paisible, propice au bien-être et à la convivialité. L'animateur(trice) travaille en lien étroit avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire (psychologue, ergothérapeute, équipe soignante, médecin coordonnateur, direction), ainsi qu'avec les bénévoles et partenaires extérieurs (écoles, associations, structures culturelles et sociales). Missions principales : Sous l'autorité du Directeur d'établissement, l'animateur(trice) contribue au maintien du lien social, à la stimulation des capacités et au bien-être des résidents à travers des activités adaptées et variées. Il/elle participe activement à : L'élaboration, la mise en œuvre et le suivi du projet d'animation en lien avec le projet d'établissement ; L'organisation quotidienne des activités individuelles et collectives, en tenant compte des envies, besoins et capacités des résidents ; La[...]

Responsable Opérationnel(le) de la défense

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

RESPONSABILITÉS : Et si votre métier consistait à faciliter le quotidien des usagers et des intervenants  ? En tant que Chargé·e Opérationnel·le d'Activités, vous jouez un rôle clé auprès des personnes accompagnées et les intervenants. Chaque jour, vos actions assurent la fluidité des interventions, la qualité du suivi et la sérénité de tous. Concrètement, vous : • Évaluez les besoins des usagers et participez à la contractualisation des prestations. • Accueillez clients, collaborateurs et partenaires avec bienveillance et professionnalisme. • Planifiez et suivez les interventions, pour garantir un service fiable et de qualité. • Gérez les dossiers et les déclarations (accidents du travail, télégestion, classeurs de coordination...). • Informez et accompagnez les salariés sur les modifications de plannings et les procédures. • Contribuez aux projets transverses et à l'amélioration continue du service. Contexte de l'agence L'agence de Nevers est un lieu à taille humaine, où l'esprit d'équipe et la solidarité sont au cœur de l'organisation. • Vous rejoindrez une équipe dynamique et investie, qui vous accompagnera dès votre arrivée. • Vous disposerez des outils[...]

Animateur(trice) d'activ culturelles, techniques ou ludiques

Emploi Social - Services à la personne

Gravelines, 59, Nord, Hauts-de-France

Dans le cadre de l'accompagnement des résidents de l'Ehpad de "la résidence de l'Aa", l'association de la MAPI recherche un(e) animateur afin de contribuer à la sécurité, la vie sociale, l'autonomie et au bien-être des personnes accompagnées en tous lieux et en toutes circonstances, d'accompagner la personne dans les actes de la vie quotidienne, d'évaluer l'état de santé des résidents au quotidien et de participer à l'élaboration du projet de soin et à sa mise en œuvre. Le contrat à durée déterminée d'un an de 151.67 mensuel à partir du 30/01/2026. Candidatez jusqu'au 20/01/2026. L'organisation du temps de travail se fait par cycle mensuel et le poste de travail s'effectue de 8h30h à 18h30 Au sein d'un Ehpad, l'animateur a pour rôle de porter le projet d'animation afin de: -Contribuer à la sécurité et au bien-être des personnes accompagnées en tous lieux et en toutes circonstances -Contribuer aux projets et actions collectives du service, de l'établissement et de l'association -Développer et/ou préserver l'autonomie du résident par la mise en œuvre d'activités diverses et multiples -Contribue à construire des partenariat afin de permettre des situations et des opportunités[...]

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Maubeuge, 59, Nord, Hauts-de-France

Association Reconnue d'Intérêt Général, L'AGSS de l'UDAF gère sur le Département du Nord quatre pôles d'activités : Protection de l'enfance, MJPM, Contentieux familial et Solidarité. L'AGSS recrute pour ses actions de lutte contre les violences intrafamiliales, Un TRAVAILLEUR SOCIAL DIPLOME D'ETAT (H/F) en CDD de 12 mois temps partiel (90%). Rattaché au service LEAO (Lieu d'accueil, d'écoute et d'orientation) Parenthèse, membre d'une équipe pluridisciplinaire, vous êtes idéalement formé à la lutte contre les violences conjugales, et plus particulièrement à la notion d'emprise. Vous avez une bonne connaissance du territoire et du partenariat local. Vous avez en charge : - L'accompagnement et le suivi des situations de l'ouverture des droits, en passant par l'accompagnement et le suivis des situations jusqu'à la sortie effective des violences - L'information concernant les droits de la victime - La déconstruction du phénomène d'emprise - L'inscription dans une dynamique institutionnelle et partenariale - La communication et la promotion du service Poste à pourvoir au 15 février 2026. Rémunération en fonction de la CCNT 15/03/1966. Lieu de rattachement physique : Maison[...]

Responsable d'agence de travail temporaire

Emploi

Armentières, 59, Nord, Hauts-de-France

"Partnaire : là où les talents ordinaires deviennent extraordinaires" Devenez le Super-Héros de Votre Équipe Gagnante ! Le groupe Partnaire est à la recherche de son Responsable d'agence (H/F), un leader prêt à déployer ses super-pouvoirs pour diriger sa future agence de Armentieres ou de Bailleul (59) Rattaché au Directeur(trice) Régional(e), vous serez l'élément clé de la réussite de votre agence, en cultivant un esprit de performance, de cohésion et d'innovation. Tel un super héros prêt à sauver le monde, donnez un nouveau souffle à votre carrière en rejoignant le Groupe Partnaire axé sur l'humain. Enfilez votre cape et préparez-vous à démarrer cette aventure remplie de défis et de challenges dès que possible pour un contrat à durée indéterminée. Votre mission héroïque implique notamment : Du développement commercial : définir et mettre en place une stratégie commerciale, piloter les négociations dans le respect des orientations du groupe, développer le portefeuille client de l'agence, les placements pro-actifs et les prestations à forte valeur ajoutée Du pilotage et du management : piloter et optimiser l'organisation de travail de l'agence dans le respect de l'organisation[...]

Commercial / Commerciale

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

En tant que REGIONAL BUSINESS DEVELOPER, vous serez le moteur du développement de nos activités dans le Nord de la France. Votre rôle consistera à identifier, prospecter et développer des partenariats avec une clientèle variée sur votre périmètre géographique : Nord (59), Pas-de-Calais (62), Somme (80) et Aisne (02). Directement rattaché(e) au Directeur national des ventes, vous développez votre portefeuille sur votre périmètre d'activité. Vos principales missions sont : * Assurer une veille active sur le marché du transport et de la logistique dans le Nord de la France * Analyser la concurrence et identifier les tendances émergentes pour repérer des opportunités de prospection * Étudier les différents acteurs du secteur et leurs positionnements stratégiques * Développer et animer un réseau de partenaires commerciaux susceptibles de favoriser la mise en relation avec des prospects * Représenter COGEPART lors d'événements professionnels, salons et conférences du secteur * Participer à des manifestations commerciales pour accroître la notoriété de l'entreprise * Cibler dune clientèle diversifiée et leurs décideurs stratégiques tels que Responsables logistiques,[...]

Cartographe

Emploi

Villeneuve-d'Ascq, 59, Nord, Hauts-de-France

ESCOFI, acteur français de référence dans le développement et l'exploitation des énergies renouvelables, recherche un(e) Cartographe passionné(e) par les Systèmes d'Information Géographique (SIG) et les énergies renouvelables afin de renforcer ses équipes. Vous interviendrez au cœur de nos projets solaires et éoliens, en collaboration directe avec notre Responsable de Bureau d'études. Qui sommes-nous ? ESCOFI, c'est une PME familiale, dynamique et en pleine croissance. Depuis plus de 20 ans, nous développons, finançons, construisons et exploitons nos propres unités de production d'électricité renouvelable : éolien, hydraulique, photovoltaïque. Aujourd'hui, nous exploitons près de 150 MW d'actifs, et visons 180 MW d'ici fin 2026. Avec des agences à Lille et Lyon, nous développons des projets sur tout le territoire. Nous sommes basés à Villeneuve d'Ascq, à 2 minutes à pied de la station de Métro 4 Cantons. Au sein d'une équipe soudée et dynamique, vous aurez l'opportunité de jouer un rôle clé dans la transition énergétique. Nos valeurs : Escofi souhaite œuvrer à un avenir durable. Elle s'engage pour éviter, réduire et compenser ses impacts environnementaux, favorise par[...]

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi

Creil, 60, Oise, Hauts-de-France

La plateforme Proch'Emploi recherche pour un centre socio-culturel associatif un Responsable d'une structure d'accueil petit enfance (H/F) Ce service d'accueil en halte garderie est un espace d'épanouissement pour les enfants offrant une dimension participative pour les parents. Sa capacité est de 14 enfants et il est ouvert trois jours par semaine. L'équipe est composée de trois personnes. L'établissement souhaite amplifier l'ouverture de l'espace petite enfance à 5 jours, de 8 h. à 18 h.00. La personne recruté(e) aura pour mission principale de travailler à la mise en place de ce projet, de coordonner et animer l'ouverture de cette structure d'accueil avec son équipe. Les missions principales : - Le projet : - Mettre en place le projet d'extension d'ouverture. - Elaborer le projet d'accueil et d'animation du service petite enfance en lien avec le projet social de la structure, - Analyser le contexte environnemental, économique et social pour réactualiser le projet d'accueil petite enfance. - Développer des actions partenariales (en interne et en externe) Les familles et les enfants : - Offrir un soutien aux parents dans leurs démarches parentales. - Organiser et encourager[...]

Directeur adjoint / Directrice adjointe d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Ribécourt-Dreslincourt, 60, Oise, Hauts-de-France

La mairie de Ribécourt-Dreslincourt recrute, pour son service Enfance / Scolaire, un directeur adjoint / une directrice adjointe. Missions Sous l'autorité hiérarchique du directeur, le directeur adjoint a pour mission de : -Planifier et organiser les activités dans le cadre de la mise en œuvre du projet pédagogique de la structure -Contrôler et mettre en œuvre l'application des règles d'hygiène et de sécurité et de la réglementation SDJES -Organiser l'accueil des familles et mettre en œuvre les moyens de communication avec le public -Encadrer et évaluer les équipes d'animation (24 animateurs) -Piloter et suivre les activités des agents -Repérer et réguler les conflits -Préparer et conduire des réunions d'équipe -Participer à la gestion administrative et budgétaire, transmission des documents administratifs à la direction dans les délais impartis -Participation à la gestion et développement du partenariat avec les services internes et externes de la ville Compétences / Qualités requises Techniques d'animation de groupe d'enfants - Expérience significative en animation Règles de sécurité - connaissance de la réglementation[...]

Formateur / Formatrice technique

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Sulpice, 60, Oise, Hauts-de-France

La MFR de Saint-Sulpice est un établissement scolaire agricole dispensant des formations en alternance par la voie de l'apprentissage et de la formation initiale. La MFR est a taille humaine avec 200 jeunes en alternance, soit 80 à 100 jeunes présents à la semaine. Les formations dispensées sont : 4ème-3ème, CAPA Métiers de l'agriculture / Palefrenier-soigneur / jardinier paysagiste , BAC professionnel CGEA "Conduite d'une entreprise agricole" / agroéquipement / Aménagements paysagers Nous proposons également des formations adultes sur l'électricité 12/24V, hydraulique, soudure et maintenance tracteur en partenariat avec la chambre d'agriculture. Nous recherchons un formateur pour enseigner l'agroéquipement, le machinisme et la conduite des cultures / agronomie dans l'ensemble des classes 4ème, 3ème, CAPA et BAC PRO : pratique et théorie. Etre formateur/trice en MFR implique la participation à des veillées et levés, la gestion d'un groupe classe, la mise en place de voyage d'étude, le suivi des stages, ... Profil recherché : Homme ou Femme de terrain pouvant faire des travaux pratiques (La MFR dispose d'un atelier pédagogique neuf, d'un tracteur récent et haute technologie[...]

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Flers, 61, Orne, Normandie

UNISAT 61 est l'entité de fusion des cinq Etablissements et Services d'Accompagnement par le Travail (ESAT) implantés dans l'Orne qui comprend près de 450 travailleurs en situation de handicap. Profil recherché : Titulaire d'un diplôme de niveau 3 (CAP) minimum. Certificat de Qualification aux fonctions de moniteur d'atelier (souhaité). Titulaire d'un permis cariste (souhaité). Cinq ans de pratique professionnelle minimum dans l'encadrement d'une unité de production en menuiserie industrielle (souhaité). Sérieuses connaissances et maitrise technique du travail du bois (souhaité). La connaissance et la maitrise d'un centre d'usinage à commande numérique seront très appréciées. Connaissance informatique des principaux logiciels Microsoft Office (Word, Excel, Outlook) et dans l'utilisation de logiciel de Gestion de Production. Qualités d'écoute, d'analyse, de compréhension, de communication. Méthodique, rigoureux, sens de l'organisation et du travail en équipe. Capacités d'initiative et d'autonomie. Adhésion à la politique associative. Missions : Encadrer, former, accompagner des travailleurs déficients intellectuels dans les activités professionnelles. Concevoir[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Responsable de projet recherche et développement

Aide maternel / Aide maternelle de crèche - halte-garderie

Aide maternel / Aide maternelle de crèche - halte-garderie

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Chargé / Chargée de mission santé publique

Commercial / Commerciale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Opérateur(trice) sur machine automatique prod mécanique

Négociateur / Négociatrice en immobilier

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Auxiliaire de Vie Sociale -AVS-

Thermicien / Thermicienne de l'industrie

Animateur / Animatrice d'atelier en maison de retraite

Responsable financement de projet

Auxiliaire de Vie Sociale -AVS-

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Architecte d'intérieur

Commercial / Commerciale en services auprès des entreprises

Conducteur / Conductrice de travaux de génie climatique

Assistant social / Assistante sociale

Directeur / Directrice des systèmes d'information

Responsable de salle de sports

Chef / Cheffe d'agence commerciale

Chargé / Chargée des publics et de la médiation culturelle

Pédicure pour bovin

Aide à domicile

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Responsable d'agence de travail temporaire

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice EMS

Infirmier / Infirmière en santé mentale

Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Chargé / Chargée d'accueil

Agent / Agente d'accueil

Juriste

Coordonnateur(trice) de projet de développement local

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Assistant / Assistante de soins en gérontologie

Responsable Opérationnel(le) de la défense

Animateur(trice) d'activ culturelles, techniques ou ludiques

Assistant social / Assistante sociale

Responsable d'agence de travail temporaire

Commercial / Commerciale

Cartographe

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Directeur adjoint / Directrice adjointe d'accueil de loisirs

Formateur / Formatrice technique

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Ressources supplémentaires